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セミナー
日本の人事部「HRカンファレンス 2022 春」に登壇します
日本最大のHRネットワーク『日本の人事部』が主催するイベント「ＨＲカンファレンス 2022 春」に登壇いたします。
当カンファレンスは、全公演ライブ講演でのお届けとなっており、弊社は以下の概要で実施させていただきます。
日時：5月19日（木）11:40~12:30
タイトル：リアリティギャップを紐解く！ 内定者から始める20代キャリア開発の3つのポイント
登壇者：弊社代表 高橋 政成
概要：
若手の就社意識が薄れる昨今、“リアリティギャップ” “早期離職”等の課題が散見されるようになりました。弊社では本年度、中小～大手企業9社の協力を得て“リアリティギャップ調査”を実施、打ち手を探究し新卒一括採用にフィットする“日本型のキャリア開発”を20代から推進しています。本講演では、調査結果と事例を基に、早期離職を防止する若手向けキャリア開発のヒントをご紹介します。
―こんな課題をお持ちの方にオススメ
早期離職に困っている、若手向けキャリア開発施策を検討したい
ありがたいことに、現在定員に達したため受付終了となっております。セミナー概要については、後日資料公開やレポート配信も予定しておりますので、ご興味ある方はお気軽にご連絡くださいませ。
詳細はこちら
https://jinjibu.jp/hr-conference/202205/interview_detl.php?anc=F8
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